Οι υποχρεώσεις εργασίας
Οι διαχειριστές κτηνιατρικής πρακτικής εξασφαλίζουν ότι οι καθημερινές λειτουργίες εκτελούνται ομαλά στην κλινική, επιτρέποντας στους κτηνιάτρους να εστιάζουν αποκλειστικά στην άσκηση της ιατρικής και όχι στις πολλές λεπτομέρειες της λειτουργίας μιας επιχείρησης. Οι κλινικές που απασχολούν διευθυντές κτηνιατρικής πρακτικής συνήθως φέρνουν σημαντικά υψηλότερα έσοδα από την πρακτική, αφού οι κτηνίατροι δεν χρειάζεται να αφιερώνουν χρόνο μακριά από το να βλέπουν τους πελάτες να αντιμετωπίζουν επιχειρηματικά ζητήματα.
Τα καθημερινά καθήκοντα ενός διαχειριστή κτηνιατρικής πρακτικής μπορούν να περιλαμβάνουν τη διαχείριση προσωπικού και τον προγραμματισμό, τον έλεγχο απογραφής, τη λογιστική, τη διαχείριση μισθοδοσίας, την κατάρτιση προϋπολογισμού, τη διαφήμιση, την καθιέρωση κλινικών πολιτικών και διαδικασιών, την κατάρτιση νέου προσωπικού, την ενημέρωση των ιατρικών αρχείων και την επίβλεψη των σχέσεων με τους πελάτες. Ο διαχειριστής πρακτικής πρέπει να εξασφαλίσει ότι η κλινική ομάδα παρέχει ποιοτική περίθαλψη και φέρνει επαρκή έσοδα ώστε η επιχείρηση να παραμένει κερδοφόρα.
Όπως συμβαίνει με τις περισσότερες κτηνιατρικές σταδιοδρομίες, δεν είναι ασυνήθιστο για έναν υπεύθυνο πρακτικής να εργάζεται κάποια βράδια, Σαββατοκύριακο και ώρες διακοπών. Μπορεί επίσης να χρειαστεί να χειρίζονται ζώα σε περίπτωση που δεν υπάρχει επαρκές προσωπικό για να βοηθήσουν τους κτηνιάτρους.
Επιλογές καριέρας
Οι διαχειριστές κτηνιατρικής πρακτικής μπορούν να εργαστούν σε οποιοδήποτε κτηνιατρικό περιβάλλον, συμπεριλαμβανομένων πρακτικών μικρών ζώων , μεγάλων πρακτικών ζώων , κλινικών έκτακτης ανάγκης , κτηνιατρικών νοσοκομείων, κλινικών διδασκαλίας πανεπιστημίων και κτηνιατρικών εργαστηρίων
Μπορούν να βρουν απασχόληση με γενικές ιατρικές πρακτικές ή μεγάλες κλινικές ειδικότητας με πολλούς επαγγελματίες.
Εκπαίδευση & Κατάρτιση
Οι διαχειριστές κτηνιατρικής πρακτικής πρέπει να έχουν ένα υπόβαθρο στη διαχείριση των επιχειρήσεων. Θα πρέπει να έχουν άριστες ικανότητες πληροφορικής και επικοινωνίας, μαθηματικές ικανότητες, και μια ικανότητα για multitasking.
Η ανώτερη οργανωτική ικανότητα είναι επίσης κρίσιμη για όσους εργάζονται στον τομέα αυτό. Οι διαχειριστές μπορούν επίσης να επωφεληθούν από μια ποικιλία προγραμμάτων πιστοποίησης και κατάρτισης ειδικά σχεδιασμένα για αυτό το εξειδικευμένο μονοπάτι σταδιοδρομίας.
Ο ορισμός του Certified Veterinary Practice Manager (CVPM) ιδρύθηκε το 1992 και θεωρείται ιδιαίτερα στον κλάδο. Το πρόγραμμα πιστοποίησης διοικείται από τον Σύνδεσμο Διευθυντών Κτηνιατρικών Νοσοκομείων (VHMA). Οι υποψήφιοι CVPM πρέπει να έχουν τουλάχιστον 3 χρόνια ενεργού απασχόλησης ως διαχειριστής πρακτικής, 18 ώρες σε μαθήματα διοίκησης, 48 ώρες συνεχούς εκπαίδευσης σχετικά με τη διοίκηση και τέσσερις συστατικές επιστολές. Αν πληρούν τις προϋποθέσεις και πληρώνουν τα τέλη αίτησης CVPM ($ 675 για τα μέλη VHMA και $ 825 για μη μέλη), θα θεωρηθούν επιλέξιμα για να λάβουν την εξέταση πιστοποίησης. Αυτή η γραπτή εξέταση αποτελείται από μέχρι 200 ερωτήσεις τόσο σε πολλαπλές επιλογές όσο και σε αληθινά ψευδείς μορφές.
Για να διατηρηθεί η πιστοποίηση, ένα CVPM πρέπει να ολοκληρώσει 48 ώρες συνεχούς εκπαίδευσης πίστωσης κάθε δύο χρόνια και να πληρώσει το κόστος επανεκχώρησης $ 210. Ορισμένα κολέγια και πανεπιστήμια προσφέρουν μαθήματα μεταπτυχιακού επιπέδου που συνυπολογίζονται στην απαίτηση συνεχούς εκπαίδευσης για τον ορισμό CVPM.
Ένα τέτοιο ίδρυμα, το Πανεπιστήμιο Purdue, προσφέρει ένα πρόγραμμα διαχείρισης κτηνιατρικής πρακτικής που αποτελείται από τέσσερα μαθήματα: διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού, λογιστική και οικονομική διαχείριση, μάρκετινγκ και στρατηγική σκέψη. Κάθε μάθημα διεξάγεται ως εντατική τετραήμερη συνεδρία.
Προσδοκίες μισθού
Πολλοί παράγοντες μπορούν να επηρεάσουν τον μισθό των διαχειριστών κτηνιατρικής, συμπεριλαμβανομένου του αριθμού των διαχειριζόμενων νοσοκομείων, του αριθμού των υπαλλήλων που διαχειρίζονται, των ευθυνών εργασίας, του επιπέδου εμπειρίας, των πιστοποιήσεων και της θέσης της πρακτικής (Τέξας και Καλιφόρνια ανέφεραν τους υψηλότερους μισθούς για CVPMs σε μελέτη του VHMA του 2011). Σύμφωνα με έρευνα της Ένωσης Αμερικανών Ζωικών Νοσοκομείων (AAHA), οι διαχειριστές κτηνιατρικών πρακτικών κέρδισαν κατά μέσο όρο 45.765 δολάρια το 2009. Η μελέτη για την πορεία της καριέρας του πρώτου κύκλου του 2014 ανέφερε ότι 80 τοις εκατό των μισθωτών διαχειριστών κερδίζουν περισσότερα από 51.000 δολάρια ετησίως.
Η έρευνα των αποζημιώσεων και των οφελών για τους κτηνιάτρους διευθυντές του κτηνιατρικού νοσοκομείου (VHMA) του 2011 διαπίστωσε ότι οι υπεύθυνοι κτηνιατρικής άσκησης με την ονομασία CVPM κέρδισαν κατά μέσο όρο 2.500 δολάρια ετησίως σε σχέση με τους άνευ πιστοποίησης. Οι διαχειριστές με CVPM κέρδισαν κατά μέσο όρο 4.000 δολάρια ανά έτος. Η μελέτη του Firstline Career Path 2014 ανέφερε ένα μέσο ωρομίσθιο ύψους 17,62 δολαρίων για τους διαχειριστές κτηνιατρικών πρακτικών, ενώ εκείνοι που κατέχουν την πιστοποίηση CVPM κερδίζουν υψηλότερο μέσο όρο 20,55 δολαρίων ανά ώρα. Ορισμένοι διευθυντές λαμβάνουν επίσης πρόσθετα οικονομικά οφέλη ως μέρος του σχεδίου αποζημίωσής τους (όπως είναι η κατανομή των κερδών).
Προοπτική σταδιοδρομίας
Ο κτηνιατρικός κλάδος αναμένεται να συνεχίσει να δείχνει έντονη ανάπτυξη στο άμεσο μέλλον και αποτελεί μέρος της βιομηχανίας pet juggernaut, η οποία αναμένεται να αποφέρει έσοδα 58,5 δισ. Δολαρίων το 2014. Πάνω από 15,25 δισ. Δολάρια θα προκύψουν μόνο από την κτηνιατρική φροντίδα. Τα ισχυρά έσοδα στον κλάδο θα πρέπει να εξασφαλίζουν ότι ένας σταθερός αριθμός θέσεων διαχειριστή πρακτικής θα είναι διαθέσιμος για τους υποψήφιους που θα είναι εξειδικευμένοι. Τα άτομα με σημαντική εμπειρία και πιστοποίηση CVPM θα συνεχίσουν να απολαμβάνουν τις καλύτερες προοπτικές στον τομέα.