Αποζημιώσεις εργαζομένων και παροχές αναπηρίας

Δεν είστε σε θέση να εργαστείτε λόγω τραυματισμού ή ασθένειας; Εάν ναι, ενδέχεται να δικαιούστε παροχές αποζημίωσης ή αναπηρίας των εργαζομένων.

Αποζημίωση των εργαζομένων

Οι εργαζόμενοι που τραυματίζονται ή αρρωσταίνουν στο έργο τους καλύπτονται από νόμους αποζημίωσης των κρατικών εργαζομένων. Σε κάθε κράτος, οι εργοδότες οφείλουν να έχουν ασφάλιση αποζημίωσης των εργαζομένων , αν και υπάρχουν κάποιες εξαιρέσεις. Τα οφέλη περιλαμβάνουν την πληρωμή για χαμένους μισθούς και την πληρωμή ιατρικών λογαριασμών.

Ωστόσο, θα πληρώσετε μόνο ένα μέρος (συνήθως τα δύο τρίτα) του μισθού σας. Το πρώτο βήμα κατά την υποβολή αίτησης είναι να ειδοποιήσετε τον εργοδότη σας. Ο εργοδότης σας θα πρέπει να μπορεί να σας παράσχει τα έντυπα που απαιτούνται για την υποβολή αξίωσης. Εάν δεν μπορούν, επικοινωνήστε αμέσως με το γραφείο αποζημίωσης εργαζομένων της πολιτείας σας.

Ασφάλεια αναπηρίας

Η Καλιφόρνια, η Χαβάη, το Νιου Τζέρσεϋ, η Νέα Υόρκη και η Ρόουντ Άιλαντ έχουν κρατικά προγράμματα αναπηρίας. Αυτά τα προγράμματα είναι συνήθως βραχυπρόθεσμα και τα ποσά των παροχών είναι χαμηλά. Στη Νέα Υόρκη, για παράδειγμα, το εβδομαδιαίο ποσό των παροχών ανέρχεται στο 50% του μέσου εβδομαδιαίου μισθού του εργαζόμενου, μέχρι τα 170 δολάρια για μέγιστο διάστημα 26 εβδομάδων.

Ο εργοδότης σας, τόσο σε αυτά τα κράτη όσο και στην υπόλοιπη χώρα, μπορεί επίσης να προσφέρει εθελοντικά πρόσθετη κάλυψη αναπηρίας . Έτσι, εάν δεν μπορείτε να εργαστείτε, το πρώτο σας βήμα θα πρέπει να είναι να ενημερωθείτε σχετικά με την ασφάλιση που παρέχει ο εργοδότης σας. Εάν έχετε τη δική σας κάλυψη αναπηρίας, καταθέστε αξίωση και στην ασφαλιστική εταιρεία.

Αν δεν έχετε κρατική κάλυψη ή κάλυψη από τον εργοδότη, εξετάστε την αγορά ασφάλισης αναπηρίας ενώ είστε υγιείς. Αρχικά, συμβουλευτείτε τον εργοδότη σας για να δείτε τι κάλυψη παρέχουν και, στη συνέχεια, ρωτήστε εάν μπορείτε να αγοράσετε συμπληρωματική κάλυψη. Υπολογίστε εάν τα οφέλη που θα λάβετε θα είναι αρκετά για να διατηρήσετε τον τρόπο ζωής σας σε περίπτωση απρόβλεπτης αναπηρίας.

Εάν δεν είναι, εξετάστε την αγορά προσωπικής ασφάλισης αναπηρίας.

Αναπηρία κοινωνικής ασφάλισης

Για να δικαιούστε παροχές, πρέπει πρώτα να έχετε εργαστεί σε θέσεις εργασίας που καλύπτονται από την Κοινωνική Ασφάλιση. Στη συνέχεια, πρέπει να έχετε ιατρική κατάσταση που να ανταποκρίνεται στον ορισμό της Αναπηρίας από την Κοινωνική Ασφάλιση. Γενικά, οι μηνιαίες παροχές σε χρήμα καταβάλλονται σε άτομα που αδυνατούν να εργαστούν για ένα έτος ή περισσότερο λόγω αναπηρίας.

Σύμφωνα με τη Διοίκηση Κοινωνικής Ασφάλισης, τα ακόλουθα είδη απομειώσεων μπορεί να χαρακτηριστούν ως άτομο για αναπηρία κοινωνικής ασφάλισης :

Η διαδικασία αίτησης διαρκεί 60-90 ημέρες. Έπειτα, υπάρχει μια περίοδος αναμονής έκτου μηνός για να μπορέσετε να συλλέξετε μια επιταγή.

Πότε και πώς να υποβάλλετε αξίωση

Λήψη νομικής βοήθειας

Πολλά άτομα προσφεύγουν σε έναν δικηγόρο αναπηρίας κοινωνικής ασφάλισης για να τους βοηθήσουν να πλοηγηθούν στις πολυπλοκότητες του συστήματος και να ενισχύσουν τις πιθανότητες να τους εγκριθούν για παροχές. Σύμφωνα με την NOLO, οι δικηγόροι μπορούν να προσφέρουν δωρεάν διαβούλευση και να εισπράξουν τέλη μόνο αφού εξασφαλίσετε με επιτυχία την κάλυψη αναπηρίας σας.

Οι νομικές αμοιβές είναι ομοσπονδιακά ρυθμιζόμενες και γενικά χρεώνεστε με το 25% της επιστροφής σας κοινωνικής ασφάλισης (τα χρήματα που οφείλονται στους εγγεγραμμένους που καλύπτουν το χρονικό διάστημα από την ημερομηνία εφαρμογής μέχρι την ημερομηνία έγκρισης) ή $ 6000.

Πρέπει να αποκαλύψετε την αναπηρία σας στον εργοδότη σας ;

Σημείωση: Πρόκειται για γενικές πληροφορίες σχετικά με την ασφάλιση αποζημίωσης και αναπηρίας των εργαζομένων. Επικοινωνήστε με τον εργοδότη σας ή το γραφείο αποζημίωσης εργαζομένων του κράτους σας για να προσδιορίσετε τις συγκεκριμένες περιστάσεις σας.