Τόσο πώς μπορείτε να πάρετε την προώθηση εργασίας που επιθυμείτε όταν έχετε τόσες πολλές ευθύνες να ζογκλέλεις ; Σκεφτείτε αυτούς τους δοκιμασμένους και αληθινούς τρόπους για να πάρετε την προώθηση εργασίας που σας αξίζει.
Κάντε ένα σχέδιο για να προχωρήσετε στην εργασία
Δημιουργήστε ένα ημερήσιο σχέδιο που θα σας βοηθήσει να ξεπεράσετε το έργο σας. Όταν ορίσετε μίνι στόχους, αυτή η κατεύθυνση θα σας βοηθήσει να περάσετε πιο γρήγορα από την εργασία σας. Όταν παρουσιάζετε ότι είστε ένας σκληρός εργάτης και πόσο αφοσιωμένος είστε στην επιτυχία δείχνει ότι μπορείτε να χειριστείτε περισσότερες ευθύνες. Επιπλέον, εάν είστε μπροστά από το χρονοδιάγραμμα, θα είστε σε καλύτερη θέση να αντιμετωπίσετε το απροσδόκητο κλείσιμο του σχολείου ή το άρρωστο παιδί.
Δείξτε τους ότι τίποτα δεν είναι πέρα από την προσέγγισή σας
Όταν πρόκειται για την απόδοση της εργασίας σας, αποφύγετε τη χρήση της λέξης "όχι". Μπορείτε πάντα να πείτε "ναι" και στη συνέχεια να προτείνετε μια εύλογη προθεσμία για την ανάθεση ή να ρωτήσετε ποια τρέχουσα προτεραιότητα θα πρέπει να τεθεί στον οπίσθιο καυστήρα ώστε να μπορέσετε να τοποθετήσετε όλη την ενέργεια σας στο νέο έργο .
Δείξτε ότι μπορείτε να είστε διαθέσιμοι για να ολοκληρώσετε την εργασία σας, ακόμη και αν είναι κάτι που δεν σας αρέσει. Ποτέ μην περάσετε από τη δουλειά στους συναδέλφους, ακόμη και αν η εργασία σας φαίνεται δύσκολη, γιατί σε βάθος μπορείτε να κάνετε τη δουλειά.
Δείξτε ότι μπορείτε να ολοκληρώσετε οποιαδήποτε αποστολή που σας παραδίδεται!
Μην αφήστε τον φόβο να πάρει τον τρόπο και απλά να ζητήσετε εκείνες τις σκληρές εργασίες εργασίες
Δείξτε ότι θέλετε να μεταβείτε στο επόμενο επίπεδο, λαμβάνοντας αναθέσεις που θα χειριζόταν ο άμεσος προϊστάμενος σας . Δείχνοντας ότι μπορείτε να ξεπεράσετε τα καθήκοντά σας, δείξτε στον εργοδότη σας ότι μπορείτε να χειριστείτε περισσότερες ευθύνες και να τοποθετήσετε τον εαυτό σας για μια προώθηση.
Μην φοβάστε να πείτε στο αφεντικό σας ότι είναι λάθος
Αντί να καθίσετε και να κάνετε τη δουλειά που σας έχει ανατεθεί, να κάνετε προτάσεις που θα σας βοηθήσουν να πετύχετε σε επιχειρηματικές καταστάσεις. Εάν μπορείτε να βρείτε έναν καλύτερο τρόπο για να αποκτήσετε νέους πελάτες, να βελτιώσετε την παρουσία στο διαδίκτυο της επιχείρησής σας ή να επεκτείνετε τα έσοδά σας, ενημερώστε τον προϊστάμενό σας για μια τυπική πρόταση. Αυτό δείχνει ότι δεν φοβάστε να αμφισβητήσετε το status quo.
Ψάξτε για τρόπους να παρουσιάσετε τα ταλέντα σας
Αναφέρετε στον εργοδότη σας τα ταλέντα σας επισημαίνοντας όλα τα ορόσημα που επιτύχετε. Για παράδειγμα, εάν οι διαπραγματευτικές δεξιότητές σας είναι το ισχυρό σημείο σας, τότε αντιμετωπίστε τα έργα που θα επιδείξουν τις βασικές σας διαπραγματευτικές δεξιότητες και βεβαιωθείτε ότι ο προϊστάμενος σας γνωρίζει ότι ένα έργο ήταν επιτυχές λόγω της ικανότητάς σας να προωθήσετε σωστά τη συμφωνία.
Μην είστε ντροπαλός, είστε ο ηγέτης Είστε έτοιμοι να είστε
Κανένας εργοδότης δεν θέλει να προωθήσει τον οπαδό του. Δείξτε τις ικανότητες ηγεσίας σας κάθε φορά που παίρνετε τα ηνία σε ένα έργο. Εάν δείξετε ότι μπορείτε να οδηγήσετε μια ομάδα στο επόμενο επίπεδο, τότε ο προϊστάμενός σας θα είναι πιο πιθανό να σας θεωρήσει ως υποψήφιο που αξίζει μια προσφορά.
Αφήστε να γνωρίζετε ότι θέλετε Προώθηση
Βεβαιωθείτε ότι ο εργοδότης σας γνωρίζει ότι θέλετε να είστε ο επόμενος στην πορεία για μια προώθηση αν έρθει η ευκαιρία.
Κατά τη διάρκεια μιας συνομιλίας με το αφεντικό σας ή το αφεντικό του αφεντικού σας, θα μπορούσατε να αναφέρετε πώς σχεδιάζετε να μεγαλώσετε με την εταιρεία και να μιλήσετε για τους μακροπρόθεσμους στόχους της καριέρας σας στην εταιρεία.
Ποτέ μην περάσετε την ευκαιρία να είστε επιθετικοί και ισχυροί
Οι εργαζόμενοι που αξίζουν την προώθηση της εργασίας είναι πάντα επιθετικοί όταν πηγαίνουν μετά από αυτό που θέλουν για τον εαυτό τους στην καριέρα τους. Βεβαιωθείτε ότι έχετε παρατηρήσει στο χώρο εργασίας με το να είναι ο ισχυρισμένος εκείνος που είναι πάντα εκεί για να αναλάβει το καθήκον στο χέρι και να το δει από την αρχή μέχρι το τέλος.
Αντί να εργάζεστε σκληρά πίσω από το γραφείο σας, πηγαίνετε στο γραφείο
Ενώ η προώθηση συχνά βασίζεται στην απόδοση της δουλειάς σας, δεν βλάπτει να αποκτήσετε καλούς κοινωνικούς όρους με τον προϊστάμενό σας. Βρείτε κοινά ενδιαφέροντα και μιλήστε για αυτά τα θέματα κατά τη διάρκεια του μεσημεριανού σας διαλείμματος ή του χρόνου διακοπής της εργασίας σας. Αν είναι όλα τα πράγματα μεταξύ εσάς και του αφεντικού σας, τότε δεν του δίνετε το χρόνο να σας βλέπω σαν άνθρωπο και να φροντίζετε για την επιτυχία σας σε προσωπικό επίπεδο.
Να είστε εκεί για την ομάδα σας ζητώντας πώς μπορείτε να βοηθήσετε
Οι άνθρωποι που θεωρούνται άξιοι προώθησης είναι αυτοί που μπορούν να είναι παίκτες ομάδων. Όταν δείχνετε στον εργοδότη σας, μπορείτε να οδηγήσετε μια ομάδα ή να συμμετάσχετε σε μία. σας παρουσιάζετε την ευελιξία σας. Οι προσφορές χορηγούνται συχνά σε εκείνους τους ανθρώπους στους οποίους μπορεί να υπολογίζει ο εργοδότης να παίρνει τον κατάλληλο ηγετικό ρόλο κατά τη διάρκεια ενός έργου ή μιας ανάθεσης.