Πώς να απαντήσετε σε ερωτήσεις συνέντευξης σχετικά με τις προσδοκίες σας για τις αποδοχές σας
Υπάρχουν διάφοροι τρόποι για να απαντήσετε σε ερωτήσεις συνέντευξης σχετικά με τους μισθούς και είναι σημαντικό να καθορίσετε τον καλύτερο τρόπο για να απαντήσετε σε αυτό το ερώτημα, διότι είναι πολύ πιθανό να σας ζητηθεί στην επόμενη συνέντευξή σας.
Θέλετε να στοχεύσετε ψηλά, αλλά τι γίνεται αν βγείτε έξω από την κλίμακα μισθών ; Από την άλλη πλευρά, εάν η αποζημίωση στόχου σας είναι πολύ χαμηλή, αφήνετε το χώρο του εργοδότη να πάει ακόμα χαμηλότερο και θα μπορούσατε να καταλήξετε να αισθάνεστε άθλια με την έλλειψη κατάλληλης αποζημίωσης.
Είναι επίσης πολύ δύσκολο να προσπαθήσετε να αποφασίσετε τι θέλετε για μισθό προτού καν να ξέρετε τι είναι η δουλειά. Αυτό συμβαίνει συχνά όταν σας ζητηθεί να αποκαλύψετε μια απαίτηση εύρους μισθών σε μια εφαρμογή.
Αυτό δεν είναι ένα εύκολο θέμα, αλλά ενώ μπορεί να μην υπάρχει σωστή απάντηση, υπάρχει ένας τρόπος να σκεφτείτε την ερώτηση και να πάρετε αυτό που θέλετε.
Πρέπει να απαντήσετε σε ερωτήσεις σχετικά με το μισθό;
Όσο πιο δύσκολο είναι να απαντήσετε στην ερώτηση σχετικά με το τι αναμένετε να κερδίσετε αμέσως, είναι πιο δύσκολο να μην - ειδικά αν είναι σε ηλεκτρονική αίτηση εργασίας. Δοκιμάστε και παραλείψτε την ερώτηση και ενδέχεται να μην μπορείτε να μεταβείτε στην επόμενη σελίδα ή το πεδίο μπορεί να δεχτεί μόνο έναν αριθμό.
Αυτό είναι που πρέπει να κάνετε μια καλή απόφαση για το πόσο θέλετε να κάνετε στη δουλειά.
Κατά τη διάρκεια μιας συνέντευξης, θα μπορούσατε να προσπαθήσετε να φτιάξετε την ερώτηση με μια ευρεία απάντηση, όπως: "Οι προσδοκίες μου για το μισθό είναι σύμφωνες με την εμπειρία και τα προσόντα μου". Ή "Αν αυτή είναι η σωστή δουλειά για μένα, είμαι βέβαιος ότι μπορεί να καταλήξει σε συμφωνία σχετικά με τον μισθό. "Αλλά ο προσκεκλημένος ή ο συνεντευξυντής πιθανότατα θα ψάχνουν έναν αριθμό, έτσι έρχονται προετοιμασμένοι με έναν αριθμό μισθού-στόχου , ή τουλάχιστον ένα εύρος, κατά νου.
Θα πρέπει να σκεφτείτε τις απαιτήσεις εισοδήματός σας στην αρχή της αναζήτησης εργασίας σας. Αυτό σημαίνει ότι θα πρέπει να προετοιμαστείτε για κάθε συνέντευξη, ακόμη και αν η συνέντευξη είναι μέσω τηλεφώνου . Αν σας απογοητεύσει, χωρίς να το θυμάστε, θα μπορούσατε να φουσκώσετε τον εαυτό σας ή να φανείτε συγκεχυμένο, κάτι που δεν κάνει καλή εντύπωση.
Τι θα συμβεί αν ο συνεντευξιανός ζητήσει τον τρέχοντα μισθό σας; Σε ορισμένες πόλεις και κράτη, οι εργοδότες απαγορεύονται νομικά να σας ρωτήσουν πόσο κερδίσατε στην τελευταία σας δουλειά. Ωστόσο, μπορούν ακόμα να σας ρωτήσουν για τις προσδοκίες σας για μια νέα δουλειά.
Πώς καθορίζετε τις προσδοκίες σας για το μισθό;
Ανάλογα με τις ατομικές ανάγκες και τις περιστάσεις σας, μπορείτε να υπολογίσετε έναν αριθμό που μπορείτε να προσφέρετε με σιγουριά. Εάν η νέα θέση είναι μια πλάγια κίνηση στον κλάδο σας, πιθανότατα έχετε μια αίσθηση μέσων μισθών με βάση τη δική σας εμπειρία. Εάν η τελευταία σας εταιρεία δεν ήταν γνωστή στη βιομηχανία για τους χαμηλόμισθους της, υποθέστε ότι ο τρέχων μισθός σας είναι σύμφωνος με τις προσδοκίες της αγοράς.
Τι εάν πιστεύετε ότι ήρθε η ώρα για αύξηση; Σκεφτείτε τι θα θεωρούσατε δίκαιη αύξηση από τον σημερινό εργοδότη σας και ότι θα μπορούσε να είναι ένα καλό σημείο εκκίνησης για τη νέα θέση εργασίας. Ή να αυξήσετε την τρέχουσα αμοιβή σας κατά 15 έως 20 τοις εκατό, πράγμα που σας δίνει ένα κίνητρο να αλλάξετε εταιρείες και εξακολουθεί να είναι εντός εύλογου εύρους για τη βιομηχανία και το επίπεδο εμπειρίας σας.
Θυμηθείτε, προσφέρετε μόνο έναν αριθμό που θεωρείτε αποδεκτός και σας δίνει τα μέσα για να στηρίξετε τον εαυτό σας και την οικογένειά σας αν έχετε.
Για μια πιθανή μετάβαση σε μια θέση με μεγαλύτερη ευθύνη ή σε μια διαφορετική βιομηχανία, βοηθά να κάνει κάποια έρευνα σχετικά με τη θέση και την αξία της στην αγορά σταδιοδρομίας. Μπορείτε να το κάνετε κάνοντας online και ψάχνοντας.
Εξετάζοντας τις προσδοκίες των μισθών
Βρείτε έναν από τους πολλούς ιστότοπους που προσφέρουν τους μέσους όρους και τις εκτιμήσεις των μισθών. Τοποθεσίες όπως το Salary.com, το Payscale.com και το Indeed.com προσφέρουν συγκρίσιμα δεδομένα. Θα πρέπει να είναι αρκετά παρόμοια, αλλά μπορεί να υπάρχουν κάποιες διαφορές έτσι Εάν έχετε χρόνο να εξετάσετε περισσότερες από μία πηγές μπορείτε να πάρετε μια καλύτερη προοπτική της σειράς.
Μια άλλη ιδέα είναι να εισαγάγετε μια ποικιλία τίτλων εργασίας για να δείτε αν οι μέσοι όροι αλλάζουν σημαντικά. Το πρόβλημα με κάποιους ιστότοπους μισθών είναι ότι οι τίτλοι εργασίας μπορεί να διαφέρουν από εταιρεία σε εταιρεία.
Αν είναι δυνατόν, αντί να πάρετε μια αίσθηση μισθού με βάση τις ευθύνες της εργασίας, μπορείτε να βρείτε έναν ακριβέστερο αριθμό. Θυμηθείτε επίσης να περιορίσετε την έρευνά σας στην περιοχή σας. Οι μισθοί για μια δουλειά στο Ώστιν, Τέξας, μπορεί να είναι διαφορετικοί από αυτούς της Νέας Υόρκης, για παράδειγμα.
Εάν οι αριθμοί έρευνας φαίνεται να σας αρέσουν, πηγαίνετε απλά με το έντερο. Δεν θέλετε να αντιμετωπίσετε έναν διαχειριστή μίσθωσης με παράλογες προσδοκίες, αλλά θέλετε επίσης ένα μισθό με τον οποίο μπορείτε να ζήσετε. Εάν δεν υπάρχει ένα αξιοπρεπές εισόδημα, η δουλειά δεν είναι σωστή για εσάς.
Απαντήσεις δείγματος
- Καταλαβαίνω ότι θέσεις παρόμοιες με αυτή πληρώνουν στην περιοχή των $ X έως $ Z στην περιοχή μας. Με την εμπειρία μου, θα ήθελα να λάβω κάτι από το $ Y έως το $ Z.
- Θα ήθελα να αποζημιωθώ δίκαια για την εμπειρία μου.
- Η έρευνα που έχω κάνει δείχνει ότι θέσεις όπως αυτή πληρώνουν $ X σε $ Z και κάτι σε αυτό το εύρος θα ήταν αποδεκτό για μένα ως αρχικό μισθό.
- Οι μισθολογικές απαιτήσεις μου είναι ευέλικτες, αλλά έχω σημαντική εμπειρία στον τομέα που πιστεύω ότι προσθέτει αξία στην υποψηφιότητά μου.
Από όλες τις ερωτήσεις και απαντήσεις για τις συνεντεύξεις εργασίας, οι ερωτήσεις σχετικά με το μισθό μπορεί να είναι οι πιο δύσκολες και δυσάρεστες για να απαντήσετε. Αλλά αν κάνετε την εργασία σας και να φτάσετε με ένα εύρος μισθών που ταιριάζει στις ανάγκες σας, θα είστε σε θέση να απαντήσετε στην επίφοβη ερώτηση μισθού με περισσότερη εμπιστοσύνη.
Περισσότερες ερωτήσεις συνέντευξης εργασίας και απαντήσεις
Ερωτήσεις συνέντευξης και απαντήσεις
Τυπικές ερωτήσεις συνέντευξης θέσης εργασίας και απαντήσεις σε δείγματα.
Ερωτήσεις συνέντευξης να ρωτήσετε
Ερωτήσεις για υποψηφίους για απασχόληση να ζητήσουν από τον ερευνητή.