Για να προχωρήσετε στον επόμενο γύρο, θα πρέπει να είστε άνετοι τόσο με τις συνήθεις ερωτήσεις συνέντευξης όσο και με τις σφαίρες καμπύλης , δίνοντας ιδιαίτερη προσοχή σε θέματα που είναι πιθανότερο να προκύψουν σε αυτή τη φάση της διαδικασίας συνέντευξης .
Κατά τη διάρκεια μιας δεύτερης συνέντευξης, θα σας ζητηθούν επίσης πιο συγκεκριμένες ερωτήσεις συνέντευξης σχετικά με την εργασία, την εταιρεία, την ικανότητά σας να εκτελέσετε στην εργασία και πώς οι δεξιότητες και οι ικανότητές σας μεταφράζονται σε αυτό που αναζητά η εταιρεία στο πρόσωπο που πρόκειται να προσλάβει .
Δεύτερες ερωτήσεις και απαντήσεις για συνέντευξη
- Τι προκλήσεις ψάχνετε σε μια θέση; - Καλύτερες απαντήσεις
- Γιατί θέλεις αυτή τη δουλειά? - Καλύτερες απαντήσεις
- Γιατί είσαι ο καλύτερος άνθρωπος για τη δουλειά; - Καλύτερες απαντήσεις
- Ποια εφαρμοσμένη εμπειρία έχετε; - Καλύτερες απαντήσεις
- Γιατί ενδιαφέρεστε να εργαστείτε για αυτήν την επιχείρηση; - Καλύτερες απαντήσεις
- Τι μπορείτε να κάνετε για αυτή την εταιρεία αν σας προσλάβουμε; - Καλύτερες απαντήσεις
- Τι μπορείτε να συνεισφέρετε σε αυτήν την επιχείρηση; - Καλύτερες απαντήσεις
- Τι ξέρετε για αυτήν την εταιρεία; - Καλύτερες απαντήσεις
- Γιατί θέλετε να εργαστείτε για αυτήν την επιχείρηση; - Καλύτερες απαντήσεις
- Γιατί πρέπει να σε προσλαβουμε? - Καλύτερες απαντήσεις
- Ποιες είναι οι απαιτήσεις μισθού σας; - Καλύτερες απαντήσεις
- Ερωτήσεις σχετικά με τους στόχους της σταδιοδρομίας σας. - Καλύτερες απαντήσεις
Εταιρικές ερωτήσεις και ερωτήσεις συνέντευξης συγκεκριμένων θέσεων εργασίας
Ανάλογα με τον τύπο θέσης για τον οποίο διεξάγετε συνεντεύξεις, θα σας ζητηθούν ερωτήσεις που απαιτούν λεπτομερείς απαντήσεις. Για παράδειγμα, αν κάνετε συνέντευξη για μια θέση πωλήσεων, θα σας ζητηθούν ερωτήσεις συνέντευξης σχετικά με τα επιτεύγματα των πωλήσεών σας. Είναι σημαντικό να είστε σαφής για το πώς μπορείτε να βοηθήσετε την εταιρεία και πώς θα αυξήσετε τις πωλήσεις και το μερίδιο αγοράς.
Για αυτούς τους τύπους ερωτήσεων, θα πρέπει να προσαρμόσετε τις απαντήσεις σας ώστε να αντικατοπτρίζουν τα προϊόντα, τις υπηρεσίες και τους στόχους της εταιρείας. Ο καλύτερος τρόπος προετοιμασίας για να απαντήσετε σε ερωτήσεις σχετικά με τον τρόπο που θα εκτελέσετε είναι να μάθετε όσο μπορείτε για τη δουλειά και την εταιρεία. Όσο περισσότερο ξέρετε, τόσο πιο εύκολο θα είναι να συσχετίσετε τις ικανότητές σας με τις ανάγκες της εταιρείας. Επίσης, αναθεωρήστε τις ερωτήσεις των ερωτηθέντων που ζητούν υποψηφίους για συγκεκριμένους τύπους θέσεων , ώστε να είστε έτοιμοι να απαντήσετε.
Ελέγξτε την ιστοσελίδα της εταιρείας, τη σελίδα του Facebook, τη σελίδα Twitter, τη σελίδα Instagram και τη σελίδα LinkedIn. Ελέγξτε τις Ειδήσεις Google για τις τελευταίες πληροφορίες σχετικά με την εταιρεία . Μιλήστε στις συνδέσεις σας, αν τις έχετε, στην εταιρεία για να πάρετε όσο το δυνατόν περισσότερες πληροφορίες εμπιστευτικές πληροφορίες. Θέλετε να μάθετε τόσο πώς η εταιρεία θέλει να δει και τι προτιμούν να σαρώνουν κάτω από το χαλί (αν και φυσικά εσείς θα επικεντρωθείτε στην πρώτη κατά τη διάρκεια της συνέντευξης σας).
Προετοιμασία για το απροσδόκητο
Αν έχετε χαρτοφυλάκιο ή άλλα δείγματα εργασίας, είναι σημαντικό να τα φέρετε μαζί σας σε αυτό το γύρο συνεντεύξεων, ακόμα και αν τα παρουσιάσατε στην πρώτη σας συνάντηση. Κατά τη διάρκεια της δεύτερης συνέντευξης, δεν είναι ασυνήθιστο για τις εταιρείες να φέρνουν άλλους ανθρώπους, όπως μελλοντικά μέλη της ομάδας ή άλλους υπαλλήλους που θα μπορούσαν να εργάζονται μαζί σας καθημερινά.
Μερικοί από αυτούς τους ανθρώπους μπορεί να είναι αρκετά αυθόρμητες προσθήκες στη διαδικασία της συνέντευξης, οπότε θα θέλετε να είστε έτοιμοι να δώσετε την ομιλία σας στο ασανσέρ και να επιδείξετε τις ικανότητες και τις ικανότητές σας αποτελεσματικά και αποτελεσματικά, για να τις καταλάβετε ποιοι είστε.
Είναι σημαντικό να πουλάτε τον εαυτό σας σε όλους τους συνανθρώπους σας , επειδή κάθε άτομο με το οποίο μιλάτε μπορεί να έχει συνεισφορά στην απόφαση μίσθωσης.
Κάντε έναν αγώνα
Ελέγξτε την ανάρτηση εργασίας για την οποία ζητήσατε , καθώς και άλλες λίστες εργασίας της εταιρείας. Θα έχετε μια καλή ιδέα για το τι θέλει η εταιρεία από τους ανθρώπους που προσλαμβάνουν από την αναθεώρηση των περιγραφών θέσεων εργασίας. Κάντε μια λίστα με τον τρόπο που ταιριάζετε με το τι ψάχνει η εταιρεία και χρησιμοποιήστε αυτές τις πληροφορίες όταν απαντάτε σε ερωτήσεις συνέντευξης. Ο στόχος σας είναι να πείσετε την εταιρεία ότι είστε υποψήφιος που μπορεί να τους βοηθήσει να επιτύχουν τους στόχους τους.
Εάν παρέχετε πληροφορίες που μπορούν να ενεργοποιηθούν στις απαντήσεις σας, θα είστε καλά τοποθετημένοι.
Επιπλέον, επανεξετάστε ερωτήσεις και απαντήσεις συμπεριφορικής συνέντευξης επειδή έχουν σχεδιαστεί για να προκαλούν απαντήσεις που περιλαμβάνουν συγκεκριμένα παραδείγματα για τον τρόπο με τον οποίο έχετε επιτύχει αποτελέσματα.
Σκεφτείτε μερικά παραδείγματα για το πώς χειρίσατε καταστάσεις παρόμοιες με αυτές που θα κάνατε αν επρόκειτο να προσληφθείτε για αυτή τη δουλειά.
Δώστε σταθερές απαντήσεις
Θυμηθείτε να είστε συνεπείς. Οι συνεντευκτές σας θα συγκρίνουν τις σημειώσεις, οπότε είναι σημαντικό ότι αυτό που λέτε σε έναν ερευνητή ταιριάζει με αυτά που σας λένε οι άλλοι. Πάρτε το χρόνο να εξετάσετε το βιογραφικό σας μπροστά από το χρόνο και να σημειώσετε μετά την πρώτη σας συνέντευξη, έτσι θυμάστε τι είπατε την πρώτη φορά.
Δεύτερες ερωτήσεις συνέντευξης για να ρωτήσετε τον εργοδότη
Είναι σημαντικό να έχετε έτοιμες ερωτήσεις για να ρωτήσετε τον συνθέτη. Δεδομένου ότι δεν θέλετε να επαναλάβετε αυτό που ζητήσατε στην πρώτη συνέντευξη, έχετε μια διαφορετική σειρά ερωτήσεων συνέντευξης έτοιμη να σας ρωτήσω κατά τη δεύτερη συνέντευξή σας . Ακολουθούν παραδείγματα ερωτήσεων που πρέπει να ζητηθούν από τον εργοδότη κατά τη διάρκεια μιας δεύτερης συνέντευξης εργασίας.
Συμβουλές Συνέντευξη Εργασίας
Ακριβώς επειδή έχετε προσκληθεί για μια δεύτερη συνέντευξη, μην νομίζετε ότι είναι μια ολοκληρωμένη συμφωνία και θα πάρετε τη δουλειά. Σε αυτήν την ανταγωνιστική αγορά εργασίας, οι περισσότεροι εργοδότες διεξάγουν δεύτερες συνεντεύξεις και μερικές φορές ακόμη και τρίτες και τέταρτες συνεντεύξεις .
Να είστε προετοιμασμένοι είτε για τον ερευνητή σας να θυμάται όλα όσα είπατε στην προηγούμενη συνέντευξη, είτε να χρειαστείτε την περιστασιακή ανανέωση των λεπτομερειών σας. Μην το παίρνετε προσωπικά αν φαίνεται να τραβά στιγμιαία κενό. η διαδικασία συνέντευξης είναι μακρά και εμπλέκεται στην πρόσληψη διευθυντών καθώς και υποψηφίων. Ακόμη και οι πιο σχολαστικοί σημειωτές μπορούν να χάσουν μια ή δύο λεπτομέρειες.
Το πιο σημαντικό από όλα, μην υποθέσετε ότι επειδή το έχετε κάνει τόσο μακριά, είστε υποδηματοποιός. Προετοιμάστε προσεκτικά για κάθε συνέντευξη για να ενισχύσετε τις προοπτικές σας να μετατρέψετε τη συνέντευξή σας σε προσφορά εργασίας .
Διαβάστε περισσότερα: Συμβουλές για μια δεύτερη συνέντευξη | Δεύτερη συνέντευξη Ευχαριστίες σημειώσεις