Κατάλογος επιχειρηματικών δεξιοτήτων για βιογραφικά σημειώματα, συνοδευτικές επιστολές και συνεντεύξεις
Οι εργοδότες αναζητούν υποψήφιους επιχειρηματίες που έχουν υψηλά επίπεδα συναισθηματικής νοημοσύνης, ανθρώπους που είναι μεγάλοι επικοινωνούντες και άνθρωποι που μπορούν να διαχειριστούν το χρόνο τους και να οργανώσουν τη ροή εργασίας τους.
Το πάθος και η αποφασιστικότητα μπορούν να προχωρήσουν πολύ, και αυτές οι δεξιότητες αποδεικνύονται με την πάροδο του χρόνου. Ένα επιχειρηματικό πνεύμα, μια νοοτροπία με γνώμονα την κοινότητα και μια τάση προς την καινοτομία μπορούν επίσης να ωφελήσουν όσους αναζητούν θέσεις εργασίας στις επιχειρήσεις.
Ρίξτε μια ματιά σε αυτόν τον κατάλογο δεξιοτήτων και ικανοτήτων για βιογραφικά, συνοδευτικές επιστολές, αιτήσεις εργασίας και συνεντεύξεις. Οι δεξιότητες θα ποικίλλουν ανάλογα με τη θέση εργασίας για την οποία υποβάλλετε αίτηση, επομένως αναθεωρήστε επίσης τον κατάλογο των δεξιοτήτων που απαριθμούνται ανά δουλειά και τύπο δεξιοτήτων .
Κορυφαίες τέσσερις πιο σημαντικές δεξιότητες Οι εργοδότες αναζητούν σε υποψήφιους επιχειρήσεων
Επικοινωνία
Για να επικοινωνείτε αποτελεσματικά, πρέπει να είστε τόσο καλός ακροατής όσο είστε ομιλητής. Το να είσαι στην επιχείρηση σημαίνει να δουλεύεις με άλλους ανθρώπους, τόσο ως ηγέτης όσο και ως υπóλοιπο. Και οι δύο ρόλοι απαιτούν ταπεινοφροσύνη, σεβασμό, πολιτική στάση ακόμη και υπό την πίεση και σεβασμό. Για να επικοινωνήσετε καλά, θα πρέπει να έχετε κατανοήσει τη γραπτή, λεκτική και μη λεκτική επικοινωνία.
Θα πρέπει να είστε σε θέση να διατυπώσετε σαφώς τις σκέψεις σας, τόσο γραπτώς όσο και στις συναντήσεις. Θα πρέπει να μιλάτε άνετα ένα προς ένα και θα σας βοηθήσει αν μπορείτε να εξοικειωθείτε με την ομιλία του κοινού, σε μικρότερες ομάδες όπως επαγγελματικές συναντήσεις, καθώς και σε μεγαλύτερες ομάδες.
Χρηματοδότηση
Η διαχείριση οικονομικών αποφάσεων αποτελεί βασικό μέρος του ρόλου των περισσότερων επιχειρηματικών στελεχών.
Αυτό σημαίνει ότι οι υποψήφιοι θα πρέπει να κατανοούν τις οικονομικές ανάγκες μιας επιχείρησης, καθώς και τις περιπλοκές που απαιτεί η σημερινή αγορά. Οι εργοδότες θα αναζητήσουν υποψήφιους που θα μπορούν να αναλύσουν μια οικονομική κατάσταση, να αντλήσουν λογικά συμπεράσματα και στη συνέχεια να εφαρμόσουν δράση. Ένας καλός υποψήφιος θα είναι σε θέση να διατυπώσει τους οικονομικούς λόγους πίσω από τις αποφάσεις τους. Θα πρέπει επίσης να είναι σε θέση να παράγουν λεπτομερείς και ακριβείς εκθέσεις χρηματοδότησης.
Αντιπροσωπεία
Η διαχείριση των ανθρώπων, ή ακόμα και η συνεργασία με τους συνομηλίκους, δεν σημαίνει ότι θα αναλάβετε μόνοι σας το έργο. Στην επιχείρηση, ένα πνεύμα συνεργασίας ωφελεί όλους, και μέρος της συνεργασίας είναι η εξουσιοδότηση. Αυτό σημαίνει να προσφέρετε στους άλλους ευκαιρίες να κάνουν δουλειά, ακόμα και αν νομίζετε ότι θα ωφελήσει τη δική σας επιρροή ή θα συνεχίσει. Η αντιπροσωπεία αποτελεί επίσης σημαντική λεπτομέρεια της διαχείρισης του χρόνου. Εάν παίρνετε τα πάντα για τον εαυτό σας, οι πιθανότητες είναι η δουλειά σας σε βασικούς τομείς να υποφέρουν. Κάποιος που υπερέχει στην επιχείρηση θα είναι σε θέση να διαχειριστεί το δικό του φόρτο εργασίας, μεταβιβάζοντας κατάλληλα τα καθήκοντα και τα έργα σε συναδέλφους και υφισταμένους.
Δεξιότητες
Είναι δελεαστικό να επικεντρωθείτε σε τεχνικές και αναλυτικές δεξιότητες όταν συζητάτε τις επιχειρηματικές ιδιότητες, αλλά οι μαλακές δεξιότητες είναι εξίσου σημαντικές με τα πράγματα που μαθαίνετε στην σχολή επιχειρήσεων.
Μερικές από τις κορυφαίες μαλακές δεξιότητες που είναι απαραίτητες για να είναι επιτυχείς στην επιχείρηση είναι τα πράγματα όπως ο παίκτης ομάδας, που σημαίνει να είσαι ανιδιοτελής και συνεργατικός και να σκεφτείς τι είναι καλύτερο για την ομάδα, όχι μόνο για σένα.
Έχοντας μια ευέλικτη στάση, που σημαίνει να προχωράμε μαζί με ένα σχέδιο ακόμα κι αν δεν είναι ένα σχέδιο που προτιμάτε ή συμφωνείτε. Η επίλυση προβλημάτων είναι μια μεγάλη μαλακή ικανότητα που πρέπει να έχετε κατά νου. Όταν τα απροσδόκητα κλειδιά βυθίζονται στα γρανάζια, ένας καλός επίλυση προβλημάτων θα παραμείνει ήρεμος και θα σκεφτεί κριτικά για να ξαναπάρει τα πράγματα. Οι επίλυση προβλημάτων είναι υψηλής αξίας για τους εργοδότες. Η εμπιστοσύνη είναι μια άλλη μαλακή δεξιότητα που έχει υψηλή αξία, αλλά όχι ψευδή εμπιστοσύνη, ή μια υπεροπτική στάση που δεν αξίζει τον κόπο. Η εμπιστοσύνη πρέπει να συνοδεύεται από πραγματικές γνώσεις, δεξιότητες και ικανότητες.
Η δραστηριοποίηση είναι δημοφιλής και μπορεί να είναι ιδιαίτερα προσοδοφόρα.
Το δυναμικό κέρδους στην επιχείρηση είναι πιθανό να προσελκύει τους περισσότερους υποψηφίους. Χρειάζονται περισσότερες από τις τεχνικές και τις μαθησιακές δεξιότητες για να είναι επιτυχείς στον τομέα, έτσι κρατήστε τις καλύτερες ποιότητες σας ενάντια σε αυτόν τον κατάλογο δεξιοτήτων για να δείτε αν η επιχείρηση μπορεί να είναι ένα καλό πεδίο για εσάς.
Ακολουθεί ένας κατάλογος επιχειρηματικών δεξιοτήτων που αναζητούν οι εργοδότες στους υποψηφίους για απασχόληση. Οι δεξιότητες θα ποικίλλουν ανάλογα με τη θέση εργασίας για την οποία υποβάλλετε αίτηση, επομένως αναθεωρήστε επίσης τον κατάλογο των δεξιοτήτων που απαριθμούνται ανά δουλειά και τύπο δεξιοτήτων .
Λίστα επαγγελματικών δεξιοτήτων
A - G
- Λογιστική
- Ενεργή ακρόαση
- Διοικητική / Γραμματεία
- Διαφήμιση
- Αναλυτικός
- ΤΡΑΠΕΖΙΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΕΣ
- Τήρηση λογιστικών βιβλίων
- Αναλυτής Επιχειρήσεων
- Ανάπτυξη επιχείρησης
- Business Intelligence
- Διευθυντής των επιχειρήσεων
- Ταμίας
- Προσδιορισμός απαιτήσεων
- Επικοινωνία
- Υπολογιστή
- Τη διαχείριση των συγκρούσεων
- Επίλυση των συγκρούσεων
- Συμβουλευτικές υπηρεσίες
- Διαχείριση περιεχομένου
- Στρατηγική περιεχομένου
- Κριτική σκέψη
- Εξυπηρέτηση πελατών
- Λήψη αποφάσης
- Αντιπροσωπεία
- Ψηφιακά μέσα
- Επιχειρηματικό
- εκτελεστικός βοηθός
- Εκτελεστικός
- Χρηματοδότηση
- Οικονομικός σύμβουλος
- Ευκαμψία
- Γενικές δεξιότητες
Η - Μ
- Διαχείριση ξενοδοχείων και θέρετρων
- Ανθρώπινο δυναμικό
- Επαγωγική Λογική
- ΤΕΧΝΟΛΟΓΙΑ της ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΑΣ
- ΑΣΦΑΛΙΣΗ
- Διαπροσωπικές
- Δημοσιογραφία
- Ηγεσία (Λίστα)
- Ηγεσία (Top 10)
- Νομικός
- Δεξιότητες LinkedIn
- Ακούγοντας
- Λογική σκέψη
- Διαχείριση
- Εκπεδευόμενος διοίκησης
- Αναλυτής Έρευνας Αγοράς
- Εμπορία
- Αυτοματοποίηση μάρκετινγκ
- Media Planner / Αγοραστής
- το γραφείο της Microsoft
- Πολυεπεξεργασία
- Κινητήρια
- Διαπραγμάτευση
- Μη λεκτική επικοινωνία
NS
- Βοηθός γραφείου
- Διευθυντής γραφείου
- Οργανωτικός
- Paralegal
- Προσωπικός βοηθός
- Πειθαρχικές δεξιότητες
- Αναλυτής πολιτικής
- Παρουσίαση
- Επίλυση προβλήματος
- Υπεύθυνος προϊόντων
- Διευθυντής έργου
- Δημόσιος / Μη-Προσωπικός-Διαχειριστής
- Δημόσια ομιλία
- Ακίνητα
- Ερευνα
- Λιανεμποριο
- Συνεργάτης λιανικής
- Λιανική αγοραστή
- Διευθυντής λιανικών πωλήσεων
- Λιανικό εμπόριο
- Λιανικές πωλήσεις
- Εμπορικός
- Συνεργάτης Πωλήσεων
- Κοινωνικός
- Μεσα ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΔΙΚΤΥΩΣΗΣ
- Μαλακές Δεξιότητες (Λίστα)
- Μαλακές Δεξιότητες (Top 7)
- Μαλακές Δεξιότητες για Διευθυντές
- Εκπρόσωπος πωλήσεων λογισμικού
Τ - Ζ
- Χτίσιμο ομάδας
- ΟΜΑΔΙΚΗ ΔΟΥΛΕΙΑ
- Τεχνικός
- Τεχνική υποστήριξη
- Διαχείριση χρόνου
- Συντονιστής της εκπαίδευσης
- Ασφαλιστής
- Προφορική επικοινωνία
Πώς να χρησιμοποιήσετε λίστες δεξιοτήτων
Χρησιμοποιήστε τις δεξιότητες που αναφέρονται εδώ καθώς δημιουργείτε το βιογραφικό σημείωμα ή τη συνοδευτική σας επιστολή ή αναζητάτε μια δουλειά. Χρησιμοποιήστε αυτούς τους όρους στο βιογραφικό σας και στη συνοδευτική επιστολή. Προετοιμαστείτε για τη συνέντευξη σας, ανακαλύπτοντας τρόπους με τους οποίους έχετε επιδείξει αυτές τις δεξιότητες στην προηγούμενη εργασία σας. Κάθε εργασία θα απαιτήσει διαφορετικές δεξιότητες και εμπειρίες, οπότε φροντίστε να διαβάσετε προσεκτικά την περιγραφή της εργασίας και να εστιάσετε στις δεξιότητες που απαριθμούνται από τον εργοδότη.
Ανατρέξτε επίσης στις λίστες δεξιοτήτων που απαριθμούνται ανά δουλειά και είδος δεξιοτήτων .
Σχετικά Άρθρα: Μαλακές και δύσκολες δεξιότητες Πώς να συμπεριλάβετε λέξεις-κλειδιά στο βιογραφικό σας Κατάλογος των λέξεων - κλειδιών για τα βιογραφικά σημειώματα και τις επιστολές εξουσιοδότησης Δεξιότητες και ικανότητες